Informacje rozproszone w wielu miejscach
Zamiast przełączać się między formularzami, możesz mieć jeden widok lub kartotekę łączącą potrzebne informacje.
TETA HR i TETA ME
Korzystasz z TETA HR lub TETA ME, ale wiele czynności nadal wymaga ręcznej obsługi?
Automatyzuję powtarzalne zadania i przygotowuję raporty oraz dashboardy, które porządkują dane i pokazują je w bardziej użyteczny sposób. Tworzę powiadomienia i mailingi, dzięki którym ważne informacje trafiają do właściwych osób. Przygotowuję dedykowane rozwiązania dopasowane do konkretnych procesów.
Nowy wymiar raportówZobacz przykładowy raport generowany z TETA HR lub TETA ME.Czy to brzmi znajomo?Jak mogę to usprawnić?
Raporty bez pełnego obrazu
Przygotuję raport dopasowany do Twoich potrzeb, dostępny w aplikacji albo wysyłany automatycznie e-mailem.
Powtarzalne zadania wykonywane ręcznie
Zautomatyzuję powtarzalne działania, zarządzanie użytkownikami i zadania, które niepotrzebnie zabierają czas.
Terminy wymagające stałej kontroli
Powiadomienia mogą przypominać pracownikom, menedżerom i HR o umowach, badaniach, szkoleniach, urlopach i innych zdarzeniach.
Część procesu poza TETA
Workflow można ułożyć zgodnie z przebiegiem pracy w Twojej organizacji, aby więcej zadań odbywało się bezpośrednio w TETA.
Brak automatycznej wymiany danych
Przygotuję interfejsy z innymi aplikacjami, aby dane przepływały automatycznie.
Ustawienia niedopasowane do organizacji
Skonfiguruję i rozwinę parametry systemu tak, aby odpowiadały zasadom i sposobowi pracy obowiązującym w Twojej organizacji.
Najpierw poznaję Twój sposób pracy.
Sprawdzam, które elementy procesu warto uprościć. Potem projektuję, wdrażam i rozwijam rozwiązanie w TETA HR lub TETA ME tak, aby ograniczyć liczbę kliknięć, ręcznych działań i pracy poza systemem.
Od lat pracuję na styku HR i technologii, a od 2016 roku rozwijam MAVENS.team. Łączę znajomość procesów HR z praktycznym wykorzystaniem technologii, dlatego mogę przejść od analizy problemu do zaprojektowania, wdrożenia i dalszego rozwoju konkretnego rozwiązania.
- Procesy HRpraktyczna znajomość procesów i potrzeb użytkowników
- TETA HR i TETA MEanaliza, wdrożenia i rozwój rozwiązań
- MAVENS.teamwłasna działalność rozwijana od 2016 roku
Kontakt
Porozmawiajmy.
Napisz krótko, co dziś utrudnia pracę w TETA HR lub TETA ME. Odpowiem i zaproponuję możliwy kierunek działania.